〇〇研修について
今日は、〇日に実施される〇〇研修についてです。
〇〇研修は、✕✕を目的とした△△が対象の研修です。
研修というと、「面倒くさい」「業務が進まない」というネガティブな感情を抱く人もいるかもしれませんが、会社として皆さんの成長にお金と時間を投資するという意思決定の結果が研修です。
短期的な感情に振り回されることなく、まずは積極的に投資の果実を掴む姿勢をもって参加してもらうことを期待します。
ポイント①
直近実施される研修の目的を説明した上で、投資対効果の観点から参加する心構えの重要性を伝えましょう。
中にはご自身のキャリアについて悩んでいる方もいらっしゃるかもしれません。
研修というのは、ただの知識獲得の場だけでなく、普段話さない人との接点にもなりますし、
日常業務から離れることで新しい考えが浮かぶきっかけにもなります。
他にも✕✕が目的ということを考えると、●●に困っている方にとっては～～という効果があるかもしれません。
ポイント②
過去の自分の経験から、研修参加時の持つべき考え方を補足しましょう。
但しそれは参加する自分の姿勢次第ですし、 それを支えてくれるその時間参加していない他のメンバーの存在あってのものです。
是非感謝の気持ちを持ちつつ、自分の成長、成果創出のきっかけにしてくれると嬉しいです。
ポイント③
参加しないメンバーの負担への配慮を示しましょう。